關於空氣局

招聘流程

瞭解有關空氣局的招聘和甄選流程的資訊,包括招聘、申請書審核、考試和通知。

招聘

認真閱讀您所感興趣的職位招聘廣告,並聯絡人力資源辦公室諮詢任何問題。職位招聘廣告上說明了職位的詳細資訊以及最低資歷要求,並列明了管理局的篩選流程。

職位申請審閱

人力資源辦公室將審閱您的申請材料,以確保您符合職位的最低資歷要求,同時確認您是否交齊了所有材料。

考試

根據合格申請者的人數以及職位要求,您可能需要參加申請篩選、操作或實踐考試、筆試或口試。得分最高的幾位申請者將進入下一個環節,即被列入候選人名單。候選人名單在 6 個月內有效,用於填補未來的職位空缺。

通知

將透過電子郵件或郵件通知您以下事宜:

  • 您應聘失敗
  • 您已進入下一個應聘流程
  • 已爲你安排了考試
  • 您應聘成功,已爲您安排好職位
  • 您未應聘成功,但您已是候選人之一

因爲我們無法保證通知均已送達,所以如果您的郵箱地址、電子郵箱地址和/或電話號碼在應聘期間的任何時候有所變更,請聯絡人力資源辦公室。

David Minuk
人力資源分析師 II

415.749.5012 dminuk@baaqmd.gov

Judy Yu
人力資源經理

415.749.4626 jyu@baaqmd.gov

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Last Updated: 2023/8/3